2年以上
本科
最近更新
1761人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
职位描述：
岗位职责：
1，制/修订酒店运营程序，服务标准，管理规范，监督各级管理人员按照规范要求恪守职责，确保酒店服务质量。
2，保持与各门店的密切联系，做好收入费用预算，把握各门店的销售情况，督促各门店按时保质完成酒店经营目标。
3，制订并落实各店质检，巡检计划以及协调处理酒店运营中的问题；
4，配合店长做好新店的筹备工作，根据新店装修，开业进度，制订开业计划并监督落实，负责协调各项手续办理；
5，负责销售渠道的开发以及对市场数据进行监控，分析并跟踪反馈，为公司提供合理数据资料和调整推广策略方案；
岗位要求：
1，本科以上学历，二年以上新媒体或app运营推广经验；
2，有较强的运营活动策划和执行能力；
3，熟悉酒店各种推广方式和手段；
4，具有较强的文案策划能力和良好语言及文字表达能力。
微信分享
岗位职责：
1，制/修订酒店运营程序，服务标准，管理规范，监督各级管理人员按照规范要求恪守职责，确保酒店服务质量。
2，保持与各门店的密切联系，做好收入费用预算，把握各门店的销售情况，督促各门店按时保质完成酒店经营目标。
3，制订并落实各店质检，巡检计划以及协调处理酒店运营中的问题；
4，配合店长做好新店的筹备工作，根据新店装修，开业进度，制订开业计划并监督落实，负责协调各项手续办理；
5，负责销售渠道的开发以及对市场数据进行监控，分析并跟踪反馈，为公司提供合理数据资料和调整推广策略方案；
岗位要求：
1，本科以上学历，二年以上新媒体或app运营推广经验；
2，有较强的运营活动策划和执行能力；
3，熟悉酒店各种推广方式和手段；
4，具有较强的文案策划能力和良好语言及文字表达能力。
微信分享
注：联系我时，请说是在锦江人才网上看到的。
工作地点
地址：成都锦江区成都-锦江区
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
三千加(成都)旅游资源开发有限公司
-
房地产开发·建筑与工程
-
200-499人
-
公司性质未知
-
ifs
